Formation réglementation de la santé et de la prévention des risques

Appréhender le cadre législatif actuel de la santé et sécurité au travail

Identifier les obligations auxquelles l’entreprise doit se conformer

Mettre en œuvre la veille juridique en matière de santé et sécurité au travail

Comprendre le cadre législatif actuel (Français et Européen) en matière de santé et de sécurité en entreprise

Identifier les sources d’informations internes et externes

Savoir assurer l’organisation de la veille juridique

Favoriser la prévention de la sécurité d’une entreprise

Être en mesure de respecter les conditions de travail de salariés

Garantir la mise en place d’action de formation

Assurer la gestion des sous-traitants

Assurer la gestion des accidents du travail et les maladies professionnelles

Prendre connaissance des outils pour suivre ces exigences et s’y conformer

Faire réaliser l’évaluation de conformité dans une entreprise

Prendre en considération les responsabilités civiles et pénales impliquées lors d’une infraction à un règlement

Mise au point sur la délégation de pouvoir et ses conditions de mise en œuvre

Identifier les sanctions encourues en cas d’accident

Étude de cas

Apports théoriques et pratiques

Exercices pratiques

Mises en situation

Évaluations

Enseignement présentiel

Vidéo de sensibilisation

Support de cours

Les remarques faites par le formateur au cours des échanges théoriques et pendant les exercices pratiques

Auto évaluation préalable en amont de la formation

Évaluation des acquis en fin de formation

Le QCM

Le questionnement des stagiaires par le formateur (feuille d’évaluation)

Dates : des sessions sont organisées tous les jours, contactez-nous !

Sanction de la formation : attestation de formation

Modalités : La formation se déroulera après avoir satisfait aux prérequis et signé la convention.